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Temporário

Contrato temporário — direitos e duração máxima

Entenda direitos do contrato temporário.

O que você precisa saber

Temporário tem proteção, mas é limitado. Saiba como funciona.

Contrato temporário é para pico de trabalho (máximo 6 meses total). Direitos: FGTS 8%, 13º proporcional, férias proporcionais (1,67 dias por mês), aviso prévio.

Contratado por 2 meses (fim de ano). Direitos: FGTS 2/12 anual, 13º proporcional, férias proporcionais.

Exemplo prático

Contrato temporário máximo 3 meses (prorrogável por 3 meses). Direitos: FGTS, 13º proporcional, férias proporcionais.

Próximo passo

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